杭州平均招聘薪酬7850元全国第四 你达标了没?环亚平台
来源:http://www.ttr-technology.com 责任编辑:www.ag88.com 更新日期:2018-10-07 08:57

  9月29日,智联招聘发布《2018年秋季中国雇主需求与白领人才供给报告》。报告显示,2018年第三季度竞争指数同比下降,全国平均31.9人竞争一个岗位;全国37个主要城市的平均薪酬为7850元,环比上升0.2%;大型企业最受求职者欢迎,小微企业人才吸引力逐步加强。成都竞争激烈程度跃居第二,沈阳竞争热度不减。高级管理薪酬仍有小幅上升,以每月20281元的高薪再列榜首。

  智联招聘通过监测全国37个主要城市的在线年秋季求职期全国人才供需竞争指数(供需竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量)为31.9,这意味着在全国范围内平均每31.9人竞争一个岗位,竞争激烈程度趋缓,但竞争指数同比上升。

  从不同城市的竞争指数来看,在智联招聘监测的全国37个主要城市中,2018年秋季求职期北京的竞争指数依然高居第一位,为75.0。北京庞大的经济体量仍是吸引人才的最大因素,巨大的事业上升空间亦是求职者心中的憧憬。成都的竞争指数排名上升至第二位,具体来看是因为简历投递量远高于职位发布量。成都在人才吸引方面的政策发挥作用,但同时地方产业和经济发展对人才的需求未能同步跟上人才供应的速度,在人才消化方面还需更多努力。

  从数据可以看到,广州、郑州和杭州已经连续两个季度简历投递数排名靠前,而竞争指数排名明显靠后。究其原因,一方面可能是这些人才需求量大的城市,并没有随之吸引同等量级的求职者,城市吸引力有待进一步加强,另一方面,城市发展迅速,新增职位多,求职者找工作难度低。利好?利空?教你看懂上市公司公

  从不同规模企业的竞争指数来看,为国家信息产业发展贡献一份力量——中国人民大学理工各规模企业的竞争指数环比下降,竞争程度趋缓,规模在1000-9999人的大型企业竞争指数最高,为41.7,规模在10000人以上的超大型企业竞争指数位列第二,为38.6。规模在100人以下的小微型企业以及100-499人的中型企业的竞争指数较低,竞争指数略有波动。与去年同期相比,10000人以上超大型企业及20人以下的小微企业的竞争指数同比上涨较多,除20-99人小型企业竞争指数同比下降外,其他规模企业的竞争指数同比均有小幅上升,说明大型企业越来越受到求职者的青睐,20人以下的微型企业也受到越来越多的关注。

  根据智联招聘平台大数据,2018年秋季对人才的需求量最多的依然是互联网/电子商务行业,其次是房地产/建筑/建材/工程行业,教育/培训/院校、计算机软件行业排在需求最多的行业中第三、四位。排名第五位的是专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)行业。

  从整体来看,人才需求量最大的前十个行业,职位发布量的同比和环比数据均有大幅下降。从排名来看,基金/证券/期货/投资行业的排名较上一季度下降一位,电子技术/半导体/集成电路行业排名上升,进入前十榜单。互联网行业正处于高速发展,业务范围不断扩大,可提供的职位类型丰富,持续保持高人才需求。

  与去年同期相比,竞争激烈程度前十排行榜中,仅网络游戏和IT服务(系统/数据/维护)行业的竞争指数有所下降。人们对住房的需求只增不减,从而推动房地产行业衍生出多方位的服务业务,从传统的房地产开发到新生的品牌公寓管理,从新房、二手房交易到租赁服务,每一个领域都是炙手可热。

  智联招聘2018年秋季在线个主要城市的平均招聘薪酬为7850元,本季度平均薪酬环比上升0.2%,同比涨幅为3.3%。

  从在线职位的薪酬分布情况来看,薪酬区间结构保持不变。总体来看,薪酬在4000-6000元之间的职位数量仍然是最多的,占职位总量的32.4%,其次是薪酬在8000元以上的高薪职位,占职位总量的29.4%。薪酬在6000-8000元之间的职位数量占21.1%。ag88.com。相比上一季度,2000-4000及4000-6000元之间薪酬的职位占比上升,6000-8000及8000元以上薪酬的职位占比下降,整体的平均薪酬水平略有上升。

  从各个城市平均薪酬水平来看,大部分城市的薪酬水平小幅上升。前六名中仅有宁波的薪酬水平较上一季度有所下降。与上一季度相比,南京和厦门的薪酬水平及排名均有小幅上升,东莞的薪酬水平和排名均有所下降。

  智联招聘2018年秋季求职期在线数据显示,薪酬水平排名前十的行业中,基金/证券/期货/投资行业以10563元的平均月薪继续位列第一,绝对值相对上一季度小幅下降。专业服务的薪酬水平及排名较上一季度有所上升,环亚平台,以9948元的平均月薪排名第二位,中介服务的平均薪酬绝对值和排名均有所下降,以9477元排名第三。金融行业薪酬水平虽然在本季度连续遭遇P2P暴雷,以及引发的一系列连带反应,但金融行业的薪资水平相对其他行业依然维持在较高水平。

  从不同职业的薪酬水平来看,2018年秋季求职期薪酬水平排名前十的职业中,高级管理仍然位列十大高薪职业榜首,以20281元的高薪继续领跑其他职业。管理人才作为各行业抢夺的重磅角色,长期处于相对较高的薪酬水平,证券/期货/投资管理/服务的薪酬水平上升,以12511的薪酬排名第三位。

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